旗帜课程
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主讲人：孙美杰
资深企业财税实战讲师会从三大财务报表的结构入手，讲解每个报表中主要项目所核算的内容，然后针对主要财务指标的数据来源及意义进行阐述，让参与培训的人员清晰掌握企业的偿债能力、营运能力、盈利能力等，进而找到本企业的经营优势与问题，对下一步的经营决策提供依据，从而做出正确的战略决策，为企业创造更大的价值！
主讲人：赵伟功
《MTP—管理核心技能训练》课程，参考世界领导力大师、世界组织行为学大师保罗·赫塞博士创立的情境领导®为基本理论框架，糅合了世界领导力大师约翰·科特的《权力基础与影响力》和肯·布兰佳博士《更高层面的领导》等相关研究成果，结合中国企业管理的实际和中国职业经理成长的特质，开发完成。
主讲人：汪珈
员工改变：明确结果，明确执行的方向，倍增业绩。 中层改变：做中层该做的事，带团队，聚焦战略去执行。 高层改变：明确战略，优化团队，建立核心能力。 老总改变：做老总该做的事，改变“名为老总，实为超级员工” 的现状。
主讲人：孙成龙
2021年1月1日，《民法典》的颁布实施，企业的各级管理人员法律知识都需要更新换代。如何树立风险意识，如何培养法律思维，是摆在我们企业管理者面前的一道课题。 本课程为您打开了法律行业内难得一见的一扇窗，让您看到法官、检察官、警察、律师这些法律业者的真实面貌，也会给您再现政府官员、企业家、老板、职工，还有老百姓遭遇法律的纷繁复杂又悲喜交加的场景。
主讲人：陶威
本课程将通过经典的供应链模式分析，帮助企业找到自身所处的位置和环节，找对突破的方向，也让企业在利用供应链金融的时候，能够稳健并且有效的规避风险，实现跨越式发展。同时，让学员在学习的过程中，清楚流程风控的重要性，也清楚产品设计过程中需要关注的重点。
主讲人：民法典专家
民法典培训课程|8大系列线上课程含链接（快收藏）
主讲人：
中国政法大学6位教授分别以“民法典的意义及制度创新”“宪法学者眼中的民法典”“新中国婚姻家庭法律的变革与发展”“公私法交界处的行政协议”“民法典的基本原则与价值体系”“商法视角解读民法典”为主题，共开展6期课程。
10位人大教授倾情奉献：王利明、王轶、高圣平、龙翼飞、石佳友、朱虎、杨立新、姚辉、孙若军、张新宝，对《民法典》7编进行完全梳理。
主讲人：齐振宏
不懂得组织，何谈管理？不懂得人性，何谈管理？任正非说，管理说到底就是管人性，管人性说到底就是管欲望，一部华为的发展史，就是一部人性管理的历史。所以，如何认识人性，激发组织潜能成为管理的核心使命。如何满足人性的欲望和需求？如何激发组织动力和潜能？就成为企业管理的大智慧。企业，归根结底是由人组成的组织，最终的发展必然取决于激活和释放组织中的每个人的巨大潜能！张瑞敏说，人人都是自己的CEO。
主讲人：周国华
在新时代全面从严治党的背景下，如何深刻领会党的十九大关于党建工作总要求，“不忘初心牢记使命”主题教育的实践要求，深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想，将国企党建工作做到科学化，与经营管理相结合相融合发展？这是当前国企党建工作的一个热点、难点，各级党务干部应当认真思考，加强学习，探索出理论和实际相结合的国企党建创新之路。
主讲人：汪洋
九型人格是一门实效的应用心理学，是FBI与财富500强企业管理者识人、用人的科学指南。应用九型人格强大系统功能，可以帮助管理者进行管理决策、人员配置、员工引导及卓有成效的团队建设等。可以真正做到人尽其才，知人善用，稳定团队，提升组织的运作效率。
主讲人：李凤
国内大多数企业培训体系完成维护度不到30%，很多企业的培训现状是号称已经有了培训体系，实质上只是不够完善的培训计划，远远谈不上体系。还有很多企业连内外部讲师库. 标准化课程研发部门都没有设立，就提出商学院. 企业大学，这往往只是企业管理者心中的愿景，对培训理解不深，方向走错了，当然实际效果与国际巨头真正意义上的商学院. 企业大学相去甚远。本课程帮助企业管理者对培训建立新的认知，把企业的培训从单纯的讲课，变为人才梯队建设的重要工具
主讲人：梁若冰
“企业文化”这个概念在很多企业已经变成了一句讲在嘴里，贴在墙上的口号，您的企业文化到底能不能能够代表企业文化的员工行为规范和素质标准呢？我们可以通过人才画像，来找到你的企业、部门、团队真实的人员面貌！
主讲人：杨丽萍
本课程帮助广大办公室公文撰写人员了解公文基本文种的使用方法与文种结构，掌握写作技巧，提高写作速度，进而积累更多写作经验，具备更强的写作能力，练就“一支笔”成为职场“多面手”。
主讲人：方明
在社会变革加速期，各种业态正在发生着巨大的转变。作为领导者，面对越来越多新的挑战，这包括：自身角色的复杂多变，工具资源的焕然一新，被管理群体的全然不同，团队任务的迭代升级等等。面对如此多变的世界，我们即需要从中国文化中找到领导之魂，也需要从西方科学思想中找到破局之道。